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2019.09.17

【2021年度新卒採用】2daysインターンシップ開催のご報告

【2021年度新卒採用】2daysインターンシップ開催のご報告

株式会社CINC(本社:東京都港区、代表取締役:石松友典、以下「CINC」)は9月14日、15 日に2021年卒の学生を対象とした「2daysインターンシップ」を開催しましたのでご報告いたします。

CINCでは2019年度より、将来を担う幹部候補生採用として新卒採用を実施しています。2019年4月には新卒第一期生の3名が入社しました。

今回の「2daysインターンシップ」では、マーケティングの面白さに触れながら、CINCの事業理解を深めていただくワークを実施しました。

参加学生は数名のチームに分かれ、メンター役の役員や社員の指導のもと、事業企画やマーケティング戦略を考案しました。ワーク中は、CINCが開発・提供しているマーケティングの調査・分析ツール「Keywordmap」(https://keywordmap.jp/)を用いてユーザーニーズの分析などを行いました。

ワーク後のトップセッションでは、代表の石松より創業の経緯や事業戦略、キャリアに関するメッセージをお伝えしました。

インターン終了後のアンケートでは、

「チームで成果を出す時の進め方や、マーケティングの知識を学ぶことができた」

「社員からの率直なフィードバックを通じて、自分の課題を認識することができた」

「トップセッションでの”成長とチャンスを掴む人のスタンス”の話が特に印象的で、もっとこうすれば…と、あらためてワークを振り返って学びを得ることができた」

などの感想が寄せられました。

CINCは今後も、弊社の中核を担う人材の採用、育成に向けて取り組んでまいります。